New PDF release: Anreizkompatible Erfolgsrechnung im Konzern: Grundmuster und

By Barbara E. Weißenberger

ISBN-10: 3322814939

ISBN-13: 9783322814937

ISBN-10: 3824478064

ISBN-13: 9783824478064

Vereinheitlichung, Wertorientierung und Internationalisierung - diese Schlagworte stehen für eine Vielzahl neuer Herausforderungen, mit denen die Erfolgsrechnung in deutschen Konzernen konfrontiert wird. Es stellt sich die Frage, inwieweit die Erfolgsrechnung dem administration zielführende Verhaltensanreize im Sinne eines "what you degree is what you get" bieten kann.

Barbara E. Weißenberger analysiert zunächst grundlegend, welchen Anforderungen eine anreizkompatible Erfolgsrechnung im Kontext der Konzernsteuerung gerecht werden muss. Anschließend überprüft sie verschiedene aktuelle Entwicklungen innerhalb der Erfolgsrechnung. Dabei spannt sie den Bogen ihrer formal-theoretisch angelegten examine von der traditionellen Kostenrechnung über Fragen der integrierten Rechnungslegung bis hin zum Einsatz von kapitalmarktorientierten Kennzahlen und Aktienoptionsplänen innerhalb einer wertorientierten Konzernsteuerung.

Das Werk wurde mit dem Österreichischen Controller-Preis 2003 ausgezeichnet.

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86 Weiterhin wird gefordert, dass die Annahmen, die einer analytischen Modellierung zugrunde liegen, unabhangig, widerspruchsfrei, vollstandig und notwendig sein sollten. 87 * der Nachvollziehbarkeit der Wirkungsweisen dieser Annahmen innerhalb der Modellierung. Dies betrifft auch die Frage, welche Annahmen die Modellergebnisse vor allem beeinflussen und wie diese Ergebnisse auf Veranderungen solcher Annahmen reagieren. Auch der Realitatsbezug der Ergebnisse bzw. eine mogliche empirische Bestatigung ist in diesem Zusammenhang von Bedeutung.

22, BaetgeiKirschlThiele (2000), S. , Busse von Colbe (2001), Tz. 14. Allerdings sind diese Sachverhalte weder abschliel3end zu verstehen, noch ist eine kumulative Erfiillung notwendig, damit der Tatbestand der einheitlichen Leitung erfiillt ist. 26 Eine - allerdings widerJegbare - Vermutung der einheitlichen Leitung im Kontext des Unterordnungskonzerns wird yom Gesetzgeber in § 18 Abs. I Satz 3 AktG flir den Fall der Abhangigkeit gem. § 17 Abs. 2 AktG kodifiziert, wobei eine - ebenfalls widerJegbare - Abhangigkeitsvermutung fiir gem.

18 primar in einem neoklassisehen Kontext. Die Frage der Verhaltensbeeinfiussung dezentraler Agenten wird nicht gestellt. Vielmehr steht die Gestaltung einer - in der Spraehe der traditionellen Kostenreehnung wohl als entseheidungsorientiert zu bezeiehnenden - laufenden Unternehmenswertrechnung im Mittelpunkt, die im Sinne des Shareholder Value-Gedankens auf der Methodik moderner Ansatze der Unternehmensbewertung fuBt. Die Konzeptionierung von Anreizsystemen zur Unternehmenssteuerung steht dagegen in der Arbeit von Winter im Vordergrund.

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Anreizkompatible Erfolgsrechnung im Konzern: Grundmuster und Gestaltungsalternativen by Barbara E. Weißenberger


by Kenneth
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